江蘇磊達集團月度職工報酬收入擂臺榜（第十一期）

江蘇磊達集團緊緊圍繞“職工想什么、我們干什么”這個中心，始終關注與職工利益最密切的工資報酬問題，探索出了“五傾斜”分配方法，這就是“工資報酬向一線苦臟累工種崗位傾斜、向工程技術人員傾斜、向重要管理崗位傾斜、向供銷人員傾斜、向大學生傾斜”，同時著力深化“五個不一【詳細】